PR Power 50 de Observer's 2017

A medida que los líderes de la industria intervinieron para el PR Power 50 de este año, surgió una especie de consenso sobre 2017.

Wild, dijo James Brodsky, fundador y director ejecutivo de Sharp Communications.

Freaky, dijo el líder mundial de APCO, Nelson Fernández.

Duro, dijo el jefe de relaciones públicas de Havas, Marian Salzman.

Muy interesante, dijo el director de Kekst, Jeremy Fielding.

En casi todas las empresas Braganca encuestadas, el optimismo desenfrenado de años anteriores ha dado paso a una especie de energía nerviosa. Por un lado, los clientes nunca han necesitado más agencias. Las marcas están navegando por la incertidumbre de un latigazo cervical, la política del salón de los espejos y los ciclos de noticias de whack-a-mole. Quieren ayuda.

La pregunta clave ahora es qué y cuándo comunicar, dijo Fernández. ¿Hablar sobre los problemas afectará a sus empleados? ¿Cómo involucra a todas sus partes interesadas una vez que toma una posición sobre un tema importante? Estos son tiempos muy desafiantes.

Fielding estuvo de acuerdo. Debido al entorno político y económico, no se trata solo de la gestión tradicional de problemas, dijo. Las preguntas son más difíciles y estrechas. Es, 'No sé hacia dónde se dirige la competencia antimonopolio' o 'No sé hacia dónde se dirige la política comercial'.

Si bien el nerviosismo ha beneficiado el resultado final en algunas empresas, los clientes ansiosos también hacen que las agencias estén muy ansiosas. La estabilidad del cliente nunca ha sido tan frágil como la veo ahora, dijo Matt Rizzetta, fundador y director ejecutivo de N6A. Reina la incertidumbre y los presupuestos la reflejan. Los clientes solían querer un plan de seis meses. Ese es un lujo que ya no tenemos.

Incluso un gigante como Havas PR se enfrenta a una nueva realidad de plazos más cortos y mayores expectativas. Son presupuestos más pequeños y más trabajo en proyectos, dijo Salzman. Y hay una gran ansiedad por estar en el radar de Trump. Los clientes no quieren esa distracción. Incluso en el marketing de causa, la gran pregunta es cómo evitar que se politice.

Los clientes también exigen nuevos niveles de inteligencia, experiencia y conocimientos de las agencias; Las personas inteligentes nunca han tenido más demanda, y los clientes se están apoyando en los principales líderes de las agencias.—no solo equipos—para ayuda. Los clientes definitivamente quieren ahora un abogado de alto nivel, dijo Fielding, especialmente con los tipos de clientes que representamos, donde hay mucha intersección con Washington.

Tampoco basta con entender la estrategia de medios. Lo que es crucial es comprender cómo los problemas afectan a las industrias individuales, ya sea el TLCAN o la Asociación Transpacífica o lo que sea, dijo Doug Hesney, quien dirige la práctica de servicios financieros y profesionales en Makovsky. Muchos de nuestros clientes pertenecen a industrias altamente reguladas.

Como resultado, los adultos vuelven a estar de moda en las relaciones públicas.—incluso en áreas menos tensas como el estilo de vida. La experiencia está volviendo de los jóvenes y la tecnología, dijo la gurú de relaciones públicas Susan Magrino, propietaria de la agencia del mismo nombre. A los clientes les gusta nuestra experiencia. Después de 25 años en el negocio, el respeto está ahí. Solo tenemos que seguir demostrando que no le tememos al cambio.

Una nota rápida sobre las clasificaciones: se dice todos los años, pero vale la pena repetir que el PR Power 50 del Braganca no se basa en ingresos, personal o premios.—aunque no pueden hacer daño. En cambio, miramos la influencia. ¿Qué tipo de año tuvo una agencia? ¿Qué tipo de clientes subieron a bordo? ¿Quién fue contratado? ¿Qué campañas de jonrones ejecutó la empresa? ¿Fue parte de conversaciones más amplias sobre temas e ideas?

Al igual que la industria en sí, el Power 50 se trata de cambios y estamos ansiosos por sus comentarios sobre las opciones de este año. 1 APCO en todo el mundo Cortesía A

Lista del año pasado: 28
Empleados: 650
Liderazgo: Nelson Fernandez, presidente, Norteamérica y director gerente, Nueva York; Margery Kraus, fundadora y presidenta ejecutiva
Fundado: 1984

¿Existe un mejor momento para una agencia de Nueva York con raíces en Washington cuyas políticas públicas infunden un pensamiento de relaciones públicas agudo como una navaja y un enfoque agresivo en los medios ganados? La oficina de APCO en Nueva York, dirigida por Nelson Fernández, centrada en el láser, se ha convertido en un motor de crecimiento global para la empresa que alguna vez fue inestable. Este año se registró un crecimiento del 30 por ciento, una avalancha de nuevos clientes y una avalancha de nuevos talentos, como el ex director general del Reputation Institute, Steve Makadok, el ex director general de William Morris, Allen Shapard, y el ex ejecutivo de Rubenstein, Kas Rigas. En un entorno donde los clientes necesitan orientación basada en problemas junto con la administración de la marca, la astucia política de APCO se ha vuelto más buscada que nunca. Los aspectos más destacados de la firma en 2017 incluyen la representación de Amtrak a través del llamado verano del infierno de Penn Station; ampliar las relaciones con clientes de peso pesado como IKEA, Honda y McCormick; y orientar la Fundación Ford y el Consejo de Fundaciones. Por su ambiciosa fusión de problemas, instinto e inteligencia, APCO es nuestra agencia del año.

2 PMK * BNC John Shearer / WireImage

Lista del año pasado: 4
Empleados: 270
Liderazgo: Cindi Berger y Michael Nyman, copresidentes y directores ejecutivos
Fundada: 1989

Talento, marcas, cerebros. Ese es un buen discurso de ascensor para PMK * BNC, que marcó otro año excepcional en su negocio de gran alcance y finamente perfeccionado. ¿Por dónde empezar con los puntos altos de la empresa? La ex periodista de Fox News, Gretchen Carlson, cargó sin miedo con Cindi Berger de PMK a sus espaldas; Enrique & Pitbull, Tim y Faith y NKOTB recurrieron a la firma para promover giras récord. La agencia ayudó a crear éxitos para artistas como Lorde y Kings of Leon. Y marcas como AmEx Platinum, Activision y Pepsi confiaron en PMK para el pulido de la marca, incluido el lanzamiento posterior a la explosión de Samsung, ganador del León de Cannes, Galaxy 9. En el lado del talento, Jodi Oriol se unió desde Lionsgate, Emily Lowe Mailaender de Rubenstein y más. ¿Y el patrocinio de Audi de la Cumbre de Mujeres de Forbes, que PMK conectó, podría parecer más relevante?

3 la puerta Kaitlyn Flannagan para Braganca

Lista del año pasado: 30
Empleados: 40
Liderazgo: Lois Najarian O’Neill, cofundadora y presidenta; Charlie Dougiello, cofundador y socio
Fundada: 2008

Si dibujara un diagrama de Venn de entretenimiento, comida, tecnología y hospitalidad, el trabajo de The Door quedaría justo en el medio. Ese generalismo sexy sigue atrayendo a clientes de HelloFresh y OKCupid a los tan esperados hoteles Viceroy y Thompson de Chicago al mercado Pennsy de Nueva York. The Door ayudó a transformar Sullivan Country de una broma débil de la era de Borscht Belt a un destino candente para el conjunto de barbas y franela. Su lista de clientes desde hace mucho tiempo abarca celebridades como Rachael Ray, grandes eventos como el NYC Wine and Food Fest de Food Network, el brujo de restaurantes Stephen Starr y los hoteles Virgin y Aparium; Los proyectos póstumos de Michael Jackson y George Michael también están en la lista de este año. Una lista cada vez mayor de clientes, incluida Sullivan Street Bakery, ahora pasa por The Door en busca de servicios de diseño estratégico; ese maravilloso logo verde en las tazas de café de Sullivan Street vino de aquí. Una oficina de Los Ángeles acaba de nacer y Chicago ya está superando su espacio. Como guinda de todo, The Door está coproduciendo un programa de televisión entre bastidores sobre el famoso restaurante Inn at Little Washington.

4 42Oeste Cortesía 42 West

Lista del año pasado: 6
Empleados: 650
Liderazgo: Amanda Lundberg, Allan Mayer, Leslee Dart, codirectores ejecutivos
Fundada: 2006

El golpe del año de 42West no fue para un cliente, sino para sí mismo: en marzo, la firma fue adquirida por Dolphin Digital Media, con sede en Miami, el productor de contenido de Bryan Singer's H + para Hulu's South Beach. Pero 42West es demasiado astuto para convertirse en el brazo de marketing de Dolphin; Este año, la firma eligió contenido de Facebook, Amazon como The Fabulous Mrs. Maisel, The Skimm, Prince Estate y Planned Parenthood, que 42West enlaza con una lista que se lee como la fiesta más A + de Hollywood: Piense en Charlize Theron, Daniel Day-Lewis , Rihanna, Mary J. Blige, Guillermo del Toro, Denis Villeneuve y un trillón de personas más, como dice la cofundadora Leslee Dart. Reforzando su propio talento, 42West arrebató al veterano de relaciones públicas Joe Quenqua de DKC—y antes de eso, Disney—para cimentar su formidable presencia en la Costa Oeste.

5 Grupo de estrategia global Danny Ghitis

Lista del año pasado: 21
Empleados: 100
Liderazgo: Jon Silvan, socio fundador y CEO; Jefrey Pollock, socio fundador y presidente
Fundada: 1995

Vivimos en el nexo de las comunicaciones estratégicas, las relaciones con los medios, el liderazgo intelectual, la gestión de la reputación y la política, lee una hoja informativa del Grupo de Estrategia Global. ¿Hay algo más 2018 que eso? GSG tuvo un año enorme, trabajando con la MTA en East Side Access; impulsar ConEd, que nunca ha sido uno de los favoritos, con una estrategia de comunicación en torno a la eficiencia energética; asesorar al gigante de la construcción Skanska en la promoción de proyectos de infraestructura como LaGuardia, el metro del East Side y el puente Kosciuszko, y ayudar al Met a ser más ingenioso con las comunicaciones. GSG, una fuerza importante en las encuestas de opinión, también participó en carreras políticas trascendentales, desde la reelección del senador Joe Manchin en West Virginia hasta la campaña para gobernador de Illinois de JB Pritzker.—el más caro de la historia. La firma está en una ola de talentos, y una oficina de Seattle está programada para abrir a principios del próximo año. Cuidado, Costa Oeste.

6 Kekst Cortesía de Kekst

Lista del año pasado: 8
Empleados: 75
Liderazgo: Jeremy Fielding, presidente y director ejecutivo
Fundado: 1970

Jeff Taufield, cofundador y vicepresidente de Kekst, compara la firma con la sala de emergencias de un hospital de una gran ciudad con un grupo de médicos preparados para manejar situaciones que no pueden prever. Dado que este ha sido un año de crisis perpetua, la sala de emergencias ha estado ocupada. La firma ahora asesora a más de 350 clientes; casi todos los que entran por la puerta, ejem, una situación especial como la ciberseguridad o el acoso sexual terminan permaneciendo en la lista, lo que llevó a un crecimiento de dos dígitos en 2017. adquisición de Aetna. Con la reconstrucción de la reputación, estrategias digitales y sociales seriamente inteligentes y simulaciones de crisis graves, Kekst se ha lanzado a las llamas donde la política se encuentra con los negocios.—y sacó a los clientes ilesos.

7 DKC Cortesía de DKC

Lista del año pasado: 3
Empleados: 252
Liderazgo: Sean Cassidy, presidente
Fundada: 1991

Boffo. Éxito de taquilla. Yuge. Sí, DKC tuvo otro gran año. Ejemplos: ayudar al cliente Jet.com a integrarse en Walmart; lanzar Experiencias Airbnb; lanzando Ken Burns La guerra de vietnam ; el debut de Essential Phone del inventor de Android Andy Rubin, mucho antes de la muy publicitada licencia de Rubin el mes pasado; lanzar la aplicación Viajes de Lonely Planet; y sí, presentando a Flippy, el robot volteador de hamburguesas. Mientras dormías, DKC también dio a conocer HangarFour, su nuevo estudio creativo para eventos, digital e influencers. La subsidiaria O&M representó dos grandes éxitos de Broadway, Hola muñequita y Estimado Evan Hansen . Pero la empresa pierde un punto por el desastroso regreso del productor Garth Drabinsky, la megabomba de Toronto. Sra. Sousatzka .

8 Rubenstein PATRICK MCMULLAN / Patrick McMullan

Lista del año pasado: 2
Empleados: 190
Liderazgo: Steven Rubenstein, presidente; Howard Rubenstein, fundador y presidente
Fundado: 1953

¿Me seguirás necesitando cuando tenga 64 años? Para los 400 clientes de Rubenstein, la respuesta es un rotundo sí. Con un gran banco de leyendas como los Yankees de Nueva York, Disney, HBO, Rockefeller Center, Jerry Seinfeld y David Letterman en su lista, la firma podría fácilmente dormirse en sus laureles. Pero este año, la agencia agregó a la familia aún más nombres que acapararon los titulares, como el monolito de entretenimiento Shonda Rhimes, la ACLU, Lincoln Center y Uber. Ahora veamos si Rubenstein puede evitar que el gigante de los viajes se caiga por un acantilado. Mientras tanto, tenemos la sensación de que los mismos clientes se quedarán con la empresa cuando sea 128.

9 Grupo HL Cortesía de HL Group

Lista del año pasado: 1
Empleados: 105
Liderazgo: Lynn Tesoro, socia fundadora; Amy Hufft, presidenta
Fundada: 2001
A pesar de la partida del cofundador Hamilton South—que, para que conste, HL Group gestionó magistralmente hasta convertirse en un—La agencia número uno del año pasado todavía está en la cima de su juego. Bajo Chris Giglio, la práctica de asesoría corporativa de la firma continúa disparándose; un entorno empresarial tenso ayuda, pero también lo hace un trabajo excelente para marcas como Casper, la potencia de licencias GIII, Four Seasons, el gigante chino en línea JD.com y el centro comercial Boston. machers Desarrollo WS. Con sus raíces en el marketing de consumidores, HL Group también lo está matando en asignaciones directas de relaciones públicas; la belleza está en auge con marcas como Jo Loves de Jo Malone, el novato coreano Innisfree y Bobbi Brown, que se separaron de su marca homónima con la guía de HL. Y grandes clientes como Four Seasons, Restoration Hardware y Eataly completan la lista.

10 estrategias de Hiltzik Cortesía de Hiltzik Strategies

como murio daryle singletary

Lista del año pasado: 7
Empleados: 23
Liderazgo: Matthew Hiltzik, fundador y director ejecutivo
Fundada: 2008
Cuando Matthew Hiltzik dijo: Hay varias personas de muy alto nivel con las que estamos trabajando, discretamente, lo decía en serio. La firma construyó su reputación en gestión de crisis para nombres en negrita con grandes problemas. Hoy, Hiltzik's ha ampliado el negocio hasta convertirlo en una poderosa práctica cuyos clientes incluyen grandes marcas corporativas, organizaciones sin fines de lucro, organizaciones deportivas y empresas de medios que buscan sagacidad estratégica. Por lo tanto, aunque Hiltzik sigue asesorando a sus clientes desde hace mucho tiempo como Brad Pitt, Eric Schmidt y el imperio OVO de Drake, también está en la sala con MGM, capital privado de Thoma Bravo, fundaciones gigantes y organizaciones como Women in the World. Estamos tratando de jugar en el nivel estratégico de alto nivel, dijo con su característico eufemismo. Con un crecimiento de dos dígitos este año, claramente está funcionando.

11 CommCore Cortesía de Commcore

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 10
Liderazgo: Andrew Gilman, fundador y presidente; Jerry Doyle, director
Fundada: 1985
En un año que se siente como una gran crisis, puede apostar que una empresa enfocada en la crisis subirá alto. Después de acechar en segundo plano durante 32 años, CommCore salió este septiembre en un gran New York Times perfil delineando su entrenamiento de escenario apocalíptico para los clientes. No importa qué desastre los esté ayudando a navegar, el fundador Andrew Gilman ha estado allí, ha hecho eso: este es el tipo que ayudó a crear la gestión moderna de crisis guiando a Tylenol a través de su vorágine de manipulación de 1982. No revelan a los clientes, pero los ingresos se reportan en $ 3.6 millones y contando, y Gilman es una cabeza parlante omnipresente y sagaz cuando las marcas se equivocan.

12 Windows Buscar Cortesía de Rudder Finn

Lista del año pasado: 23
Empleados: 570
Liderazgo: Kathy Bloomgarden, directora ejecutiva
Fundado: 1948
Kathy Bloomgarden, su Ph.D. está mostrando. El inquieto director ejecutivo de Ruder Finn continúa reinventando la agencia septuagenaria, ahora más ágil y más moderna que las empresas de una décima parte de su edad. ¿Usa VR y AR en PR? Así que el año pasado. Ruder Finn ahora promociona la realidad mixta, el aprendizaje automático y la escucha inteligente junto con la estrategia de medios y la generación de titulares a la antigua. Diablos, es la única empresa que conocemos con su propio kit de habilidades de Amazon Alexa. Grandes nombres se unieron al grupo de clientes aquí en 2017—GE Healthcare, Oscar Health y Subway se encuentran entre ellos. Y los principales clientes de la empresa—Novartis, Mercedes Benz, Cisco, Moet Hennessy Diego—me he quedado con Ruder durante décadas. Bloomgarden también ha estado en una juerga de talentos, reforzando la alta dirección en sus áreas de práctica. Puntos de bonificación por mantener sedes centrales en Nueva York y China.

13 Edelman Cortesía de Edelman

Lista del año pasado: 9
Empleados: 5,000 a nivel mundial
Liderazgo: Richard Edelman, presidente y director ejecutivo; Russell Dubner, presidente de la región de EE. UU.
Fundado: 1952
Buenas y malas noticias para la empresa de relaciones públicas independiente más grande del mundo. Por el lado positivo, Edelman se está expandiendo lejos de sus raíces de relaciones públicas; una práctica de medios pagados para 60 personas se lanzó este otoño con negocios de clientes existentes y nuevos como Olive Garden, Legacy.com y, benditos, Sears. En el lado no tan bueno, Tata—el conglomerado indio y cliente de Edelman desde hace seis años—inició una revisión de sus preciadas cuentas. Y en todo el Medio Oriente, los ejecutivos de Edelman se han dirigido a las salidas a medida que se reducen los presupuestos. Sin embargo, dudamos que la alta dirección de Edelman esté perdiendo el sueño; Incluso un crecimiento bajo de un solo dígito, que la compañía vio en 2017, se suma cuando factura casi $ 900 millones a nivel mundial.

14 Comunicaciones nítidas Cortesía de Sharp Communications

Lista del año pasado: 42
Empleados: 40
Liderazgo: James Brodsky, fundador y director ejecutivo; Laura Mortensen, presidenta
Fundada: 2000
Jim Brodsky probablemente ya no tomará Uber. A fines de este año, su poderosa firma generalista venció a jugadores mucho más importantes para ganar el codiciado negocio de Lyft para la región metropolitana de Nueva York. Tal vez pueda llamar un automóvil a Palm Beach, donde Sharp acaba de abrir una nueva oficina para atender a clientes como RH Modern de Restoration Hardware, el hotel Eau de Jonathan Adler y el pionero centro para personas mayores MorseLife. Con un crecimiento de ingresos del 30 por ciento este año, Sharp continúa construyendo sobre una lista de clientes de diversidad casi surrealista, desde Whole Foods, Angry Orchard y caramelos Hi-Chew hasta Benjamin Moore, Kohler, Armstrong Flooring, la exposición de arte TEFAF y… productos químicos de BASF.

15 soluciones Goldin Davidson Goldin

Lista del año pasado: 25
Empleados: 14
Liderazgo: Davidson Goldin, fundador
Fundada: 2010
La firma de Davidson Goldin demuestra, una vez más, que cuanto más alto hablas, menos importas. Con un perfil tan bajo que es prácticamente clandestino, Goldin asesora a algunas de las marcas más importantes del negocio, la mayoría de las cuales obtienen un escudo de total discreción; entre los que puede compartir en el registro es Donna Karan , resentido después de su incómoda defensa de Harvey Weinstein. Pero Goldin, el antiguo director de noticias de MSNBC, no necesita sensaciones sensacionalistas para hacer olas:Este año lanzó campañas exitosas con marcas de alto perfil como Ralph Lauren y AMC, junto con clientes internacionales. Y todavía hace mucho trabajo sin fines de lucro en la educación de la ciudad de Nueva York para grandes empresas como NYU y programas más pequeños como la iniciativa Bronx Here to Here.

16 Finsbury Cortesía de Finsbury

Lista del año pasado: 5
Empleados: 240
Liderazgo: Paul Holmes, director ejecutivo de América del Norte
Fundada: 1994
La sabiduría y la discreción de Finsbury le han servido bien en un año lleno de trampas—hacer que los cráteres—para negocios. Volkswagen, que contrató a la firma para un bien publicitado tsuris en torno a las travesuras del software, amplió su relación con Finsbury; también lo hizo Citi, un cliente de 10 años que entregó iniciativas de marketing, branding y deportes a la firma. RÁPIDO—que mueve montañas de dinero en todo el mundo—se convirtió en cliente este año, al igual que el venerable Marsh & McLennan; para siempre los clientes Viacom, iHeartRadio y Barclays se han quedado. Una nueva asociación con la potencia de asuntos públicos de DC, Glover Park Group, está reforzando la tecnología digital, donde Finsbury's se quedó rezagada. Y Jeremy Pelofsky, veterano de Reuters con 20 años de experiencia, se subió al tren Finsbury este año desde Ketchum. La firma perdió la trama solo una vez este año con un sarcástico De Crain historia sobre la nueva relación de Finsbury con Kushner Companies.

17 Hombrecito desagradable Cortesía de Nasty Little Man

Lista del año pasado: 40
Empleados: 5
Liderazgo: Steve Martin, fundador y propietario
Fundada: 1992
Hola, Nasty. La pequeña empresa más grande de la música lo sacudió aún más este año. Nasty Little Man ayudó a hacer el 30 aniversario de U2 Árbol de Joshua blitz la gira más exitosa del año. Martin y su equipo también planearon el frenesí en torno al regreso triunfal de LCD Soundsystem después de la jubilación, el primer álbum número uno de Gorillaz y la campaña viral de noticias falsas de Arcade Fire con Stephen Colbert. Completan la lista de clientes del Salón de la Fama de Martin: Foo Fighters, Nick Cave & The Bad Seeds, Queens of the Stone Age, Iggy Pop, PJ Harvey, Radiohead y Paul McCartney—tal vez esté sorprendido, pero no debería estarlo.

18 propietarios invitados & Co. Cortesía de Gasthalter & Co.

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 10
Liderazgo: Jonathan Gasthalter, socio gerente
Fundada: 2016
Vamos al grano: una pequeña agencia boutique fundada por un joven ex ejecutivo de Sard ha eliminado a su antigua empresa de la Power List. En su corta vida, Gasthalter se ha involucrado en peleas por poderes con compañías tan variadas como Buffalo Wild Wings (ganaron) y General Motors (perdieron). Pero donde brilla Gasthalter son los fondos de cobertura: Retorno absoluto La revista recientemente clasificó a la firma como No. 1 en esa especialidad por segundo año consecutivo. Casi $ 2 mil millones en activos se incorporaron en 2017 en forma de clientes Littlejohn & Co., Empyrean Capital y Light Sky Macro. Sard, por desgracia, ocupó el puesto número nueve en Retorno absoluto Lista de.

19 Weber Shandwick Cortesía de Weber Shandwick

Lista del año pasado: 15
Empleados: 3.600
Liderazgo: Andy Polansky, director ejecutivo
Fundada: 2001
La incertidumbre puede ser buena para los negocios, como aprendió Weber Shandwick este año. La agencia retuvo el 100 por ciento de sus 50 principales clientes.—un tributo al buen trabajo, estamos seguros, pero también una declaración sobre la estabilidad en un mundo volátil. Weber Shandwick, que ya era un monstruo, creció en 2017 para representar más de la mitad de Fortune 100—Honeywell cumplió 30 años como cliente, un mandato similar a Matusalén en una industria voluble. El CEO Andy Polansky todavía tuvo tiempo de atraer nuevos clientes como el Ministerio de Turismo de Bahamas, Ancestry.com, Nexxus y la Fundación Craig Newmark. Y la agencia continúa reinventándose a sí misma, agregando títulos de primer nivel como director de colaboración, vicepresidente ejecutivo de transformación y diversidad de marca, equidad e inclusión, vicepresidente senior. Puntos extra por su genial campaña Excedrin en torno a los debates presidenciales.

20 Consultoría de relaciones públicas Cortesía de PR Consulting

jessica falkholt causa de la muerte

Lista del año pasado: 33
Empleados: 115
Liderazgo: Pierre Rougier, fundador; Sylvie Picquet Damesme, socia de Nueva York
Fundada: 1997
Calvin Klein, Tiffany, Altuzarra, Raf Simons y Dries Van Noten llaman hogar a PR Consulting. Pero el verdadero punto óptimo de la empresa es la intersección de la moda y la tecnología: ha trabajado con Grindr durante los últimos dos años, y en 2017 extendió sus alas aún más a través de una asociación con Google, manejando todas las iniciativas de moda de la potencia de Silicon Valley. PR Consulting también lanzó la incubadora Fashion Tech Lab, que tiene como objetivo llevar iniciativas sostenibles y ambientales a la alta costura, en la Semana de la Moda de París. El fundador Rougier también representa a Andre Balazs Properties, propiedad del hotelero y acusado de groper.

21 Quinn Emily Assiran para Braganca

Lista del año pasado: 32
Empleados: 68
Liderazgo: Florence Quinn, presidenta
Fundada: 1987
Quinn culminó su trigésimo año con una de las mejores asignaciones de 2017: ayudar a la ciudad de París a atraer a los viajeros después de unos meses difíciles. La victoria encabezó una serie de aspectos destacados, incluida una nueva oficina en Los Ángeles.—en un bungalow de Culver City, nada menos—una sede ampliada en el escaparate en el vecindario Wynwood de Miami y nuevos clientes envidiables desde el llamativo museo Raney de Saskatoon hasta Tailandia y la marca de moda Island Co. Y en la región de Finger Lakes de Nueva York, las casi 3.000 millones de impresiones en los medios de Quinn ayudaron a impulsar un aumento en el gasto de los visitantes—el escenario soñado para una agencia y un cliente. Quinn ahora tiene tanto peso en el mundo de los viajes y la hostelería que se ha convertido en una creadora de contenido; historias en medios como Bloomberg y Lejos parece rutinariamente listas de clientes seleccionadas de Quinn.

22 Makovsky Cortesía de Makovsky

Lista del año pasado: N / A
Empleados: N51
Liderazgo: Ken Makovsky, presidente
Fundado: 1979
Makovsky lleva sus gafas nerd con orgullo. Y en un año de confusión, los clientes han acudido en masa a este independiente ultrainteligente para navegar por las turbulentas aguas de la reputación y la legislación. El fundador, Ken Makovsky, ha seleccionado de forma discreta y astuta un equipo de cerebros para dirigir áreas de práctica centradas en el láser, como tecnología, salud y finanzas; El exjefe de comunicaciones de la EPA dirige el grupo energético de Makovsky. En 2017, toda esa inteligencia trajo nuevos clientes como Ford, Anthem, Trinseo—una descendencia multimillonaria de Dow Chemical—y la Asociación de Tecnología del Consumidor. Se unen a los antiguos clientes PepsiCo, Roche, Debtwire y dos de las farmacias más grandes del mundo.

23 Flaco DAVID X PRUTTING / Patrick McMullan

Lista del año pasado: 10
Empleados: 47
Liderazgo: Susan Magrino, presidenta y directora ejecutiva; Allyn Magrino, presidenta y directora de operaciones
Fundada: 1992
Michael Douglas. Martha Stewart. Chris Blackwell. Fern Mallis. Stefano Tonchi. Um, Dennis Basso. Esa es solo una parte de la lista de invitados de la fiesta del 25 aniversario de Magrino este verano. Y en caso de que necesite más pruebas de que la empresa aún tiene mucha energía, su lista de clientes puede hablar. Junto con relaciones para siempre como Martha Stewart (25 años) y Turks & Caicos (11 años), Magrino atrapó el desarrollo de Long Island City's Park, el proyecto Harbourside de Mack-Cali, más propiedades individuales de Hilton's Waldorf y Conrad y una bodega de marcas de vinos y licores. . Bonificación: el negocio digital de Magrino se duplicó, y sigue contratando con mucha astucia a personas influyentes en las redes sociales para administrar las campañas.

24 N6A Brian Everett Francis

Lista del año pasado: 36
Empleados: 52
Liderazgo: Matt Rizzetta, fundador, presidente y director ejecutivo
Fundada: 2010
Matt Rizzetta habla rápido. Eso no es un desaire; El director ejecutivo de N6A, de 35 años, parece pensar en un engranaje diferente, y su nave espacial de agencia lo refleja. N6A se disparó a toda máquina este año: se han unido ejecutivos senior de CBS, News Corp y J.P. Morgan Chase; la firma adquirió la agencia social Atlas en Toronto, donde n6a se expandió el año pasado; los ingresos aumentaron un 40 por ciento; y áreas de práctica de alto precio como alimentos y bebidas y viajes se están uniendo a nichos de próxima generación como el cannabis, la ciberseguridad, la energía y los servicios de marca. La propia agencia se reinventa sin descanso; La última idea chiflada de Rizzetta—que garantizamos será copiado—permite a los empleados elegir sus propias ventajas después de ganar puntos por un buen trabajo.

25 Grupo Berman Cortesía de Berman Group

las mejores firmas de relaciones públicas de la moda de Nueva York

Lista del año pasado: 19
Empleados: 40
Liderazgo: Sarah Berman, presidenta
Fundada: 2006
Sarah Berman tiene un complejo de edificios—y eso es bueno. Su tienda de 11 años experimentó un aumento del 40 por ciento en los ingresos y la duplicación del personal de cuentas en 2017. Los males que enfrenta la industria de bienes raíces no han afectado aquí; Los nuevos clientes incluyen Rockefeller Group, Durst Organization, Standard Property Company y Hospitality House, mientras que el equipo de Berman continúa representando a Newman Knight Frank, lo que también significa que se ha acercado para asesorar a los padres de NKF Cantor Fitzgerald y BGC Partners. Berman's incluso se dedicó a proyectos residenciales con los edificios 287 / LES, 15 William y 100 Norfolk de Manhattan. Lo más impresionante es que la empresa consiguió negocios en Francia, Italia y China. Podemos imaginar peleas por visitar al cliente de París.

26 Kaplow Joe Schildhorn / Patrick McMullan

Lista del año pasado: 47
Empleados: 60
Liderazgo: Liz Kaplow, fundadora y CEO
Fundada: 1991
El enfoque de Liz Kaplow para humanizar las marcas de tecnología parece incluso más relevante ahora que cuando ayudó a clientes convencionales como Skype y eBay en el pasado. En estos días, los pesos pesados ​​como 23andMe y la plataforma de comercio japonesa Mercari se están beneficiando de las estrategias narrativas puntuales de Kaplow; Una vez que Oprah hizo tapping en 23andMe como favorito, el hoi polloi entendió por qué era importante escupir en una taza. La agencia también sigue cautivando a los clientes de toda la vida; Más de una década después de la relación con Target, Kaplow supervisó el lanzamiento del producto más vendido del minorista, la línea de artículos para el hogar Hearth and Hand with Magnolia. Completando la lista en 2017: la línea de cocina de alta costura Skura Style, el mega minorista David’s Bridal y el famoso por suscripción StitchFix.

27 Consejero Cultural Asesor cultural de cortesía

Lista del año pasado: 38
Empleados: 12
Liderazgo: Adam Abdalla, fundador y presidente
Fundada: 2015
Abdalla se ha convertido en una fuerza tal en el mundo del arte que durante mucho tiempo se despojó de la etiqueta de alumno de Nadine Johnson y se convirtió en un nombre para dejarse llevar por su cuenta. El pequeño pero poderoso Cultural Counsel representa a algunos de los nombres más importantes del mundo del arte, incluido el Museo Whitney y la Feria de Arte de Seattle (la exhibición de Kurt Cobain fue un gran tema de conversación). Artistas de moda como Cai Guo-Qiang también están en la lista, y la revista de arte de Cultural Counsel Declaración jurada fue respaldado por Jerry Saltz, el Mikey—como en Life cereal—del mundo del arte.

28 La compañía Peggy Siegal Cortesía de Peggy Siegal

Lista del año pasado: 44
Empleados: N / A
Liderazgo: Peggy Siegal, fundadora
Fundado: 1984
Siegal replicó a ambos luz de la luna y La La Land en los Oscar de este año, por lo que estaba en el centro de Puerta de envolvente . Pero la gran dama de las relaciones públicas cinematográficas se ha recuperado muy bien esta temporada de premios, ayudando a todos los grandes estudios a posicionar sus películas para el Oscar de oro (con suerte sin paso en falso por el camino). La práctica televisiva de Siegal también siguió creciendo, lo que ayudó a programas de moda como Miles de millones , Feudo , Atlanta y Ozark posicionarse para la gloria. Como si eso no fuera suficiente, sus bulliciosas memorias Cómo parecerse a mí a los 70 fue todo Página seis y los Hamptons podrían hablar. Ahora, si supiéramos vender como ella, realmente estaríamos listos.

29 rosas de Berlín Cortesía de BerlinRosen

Lista del año pasado: 27
Empleados: 121
Liderazgo: Valerie Berlin y Jonathan Rosen, directores y cofundadores
Fundada: 2005
Si quieres dar a conocer un tema político o social, es útil tener a BerlinRosen a tu lado. Solo este año, la firma trabajó con ACLU, Giving Tuesday, Color of Change y los grupos de control de armas Everytown y Moms Demand Action. Ah, y fue la confianza de los cerebros detrás de una campaña respaldada por el sindicato para derrotar al director ejecutivo de comida rápida y nominado al gabinete de Trump, Andy Puzder. La firma también se mantiene cercana con la administración de Blasio, que no llega sin dolores de cabeza; en noviembre, por ejemplo, el Correo informó en un cuestionable comunicado de prensa de BerlinRosen sobre supuestos respaldos para hizzoner. Con la reciente expansión de la firma a Los Ángeles, es seguro asumir que 2018 traerá más clientes que acapararán los titulares.

30 Comunicaciones DiGennaro Elizabeth Lippman

Lista del año pasado: 41
Empleados: 55
Liderazgo: Samantha DiGennaro, CEO y fundadora
Fundada: 2006
El perfil de DGC puede parecer más bajo que el de algunos competidores más ruidosos, pero apostamos a que eso cambiará pronto. La lista de logros de la firma para 2017 es larga y sustancial. Primero, la fundadora Samantha DiGennaro trajo al ex Adweek y Mediaweek el editor Michael Burgi como vicepresidente senior de contenido y noticias, un nuevo—y muy inteligente—posición. La veterana comercializadora y ex periodista Andrea Kerekes se incorporó como directora general. Una oficina de Boston se unió a los puestos de avanzada de la firma en Austin y San Francisco. Casi el 30 por ciento de crecimiento provino de dentro—clientes de toda la vida como Facebook, Feld Entertainment e Instagram se entusiasmaron aún más—y de capturas frescas como Gannett, CrowdTap y Sandbox. Su estudio de contenido, lanzado este año, ha demostrado ser un éxito entre los clientes. Y una fusión con Access PR, con sede en Sydney, está ampliando enormemente el alcance global de DiGennaro.

31 Becca Cortesía de Becca Parrish

Lista del año pasado: 39
Empleados: N / A
Liderazgo: Becca Parrish, fundadora
Fundada: 2006
Becca Parrish hace que todo se vea genial e informal, pero crear una cartera como la de ella requiere mucha inteligencia. En su segunda década, la antigua firma de periodistas es más alta y más ancha, con un nicho de productos de consumo que se triplicó en 2017 y una nueva oficina en Chicago para atender a clientes de todo el país. Nuevo en la lista: Turistas, el hotel de Massachusetts que pronto abrirá propiedad de Wilco; el equipo detrás de Flora Bar al rojo vivo; La marca Smile, en rápida expansión; y lugares tan variados como NoMad LA, Gibson's Steakhouse y 2nd Avenue Deli. ¿La campaña masiva de Donut Plant para Ripple, su donut loco dentro de un donut? Su idea. También lo fue la publicación en Instagram de las golosinas Misterkrisp de John Mayer y Katy Perry este año. Eric Ripert y Le Bernardin, el equivalente gastronómico neoyorquino del Taj Mahal, siguen siendo clientes desde hace mucho tiempo. Ahora, si tan solo Parrish pudiera enseñarle al cliente tambaleante Wagamama a llevar comida a la mesa en menos de una hora.

32 Marino Cortesía de Marino

Lista del año pasado: 43
Empleados: 45
Liderazgo: Francis C. Marino, presidente y director ejecutivo; John Marino, director de operaciones y director general
Fundada: 1993
Marino (liderado por un equipo de padre e hijo), posiblemente la firma más neoyorquina de Nueva York, cumplirá 25 años en enero al convertirse en la agencia de registro de McDonald's en el área metropolitana. La práctica de bienes raíces de Marino ha apoyado proyectos de alto perfil como la remodelación de Pfizer en Brooklyn, aprobada recientemente por el Ayuntamiento. Y las organizaciones sin fines de lucro de Gotham como Big Brothers Big Sisters y Turn 2 Foundation de Derek Jeter no irán a ningún otro lado.

33 CooperKatz Cortesía de CooperKatz

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 32
Liderazgo: Ralph Katz, fundador y director; Anne Green, presidenta y directora ejecutiva
Fundada: 1996
Si lo inteligente es lo nuevo sexy, CooperKatz está fumando '. No importa que la presidenta y directora ejecutiva Anne Green haya completado la mayor parte de un doctorado. en literatura comparada o que el fundador Ralph Katz también ayuda a dirigir la conferencia anual de la Asociación de Anunciantes Nacionales. Para clientes como Philips Americas, CityMD, Sarah Lawrence College, Memorial Sloan Kettering y Coldwell Banker, la firma maneja medios, posicionamiento y liderazgo intelectual a un nivel tan alto que bien podrían estar levitando. Los ingresos aumentaron a $ 5,4 millones este año; apostamos que la trayectoria ascendente continúa.

34 Joel Frank Cortesía de Joele Frank

Lista del año pasado: 13
Empleados: 120
Liderazgo: Joel Frank, socio gerente; Matthew Sherman, presidente
Fundada: 2000
El tren de mercancías Joele Frank sigue atravesando los mercados, sea cual sea la temperatura. La firma de Frank acaba de ser nombrada asesora número uno en fusiones y adquisiciones por quinto año consecutivo por El trato Alerta de control corporativo. No necesitas un MBA para saber por qué;sólo este año, la empresa representó a Johnson & Johnson, Panera, Cabela's y Honeywell. Frank y su equipo también lideraron la oferta de Broadcom para adquirir Qualcomm, el acuerdo de tecnología más grande hasta ahora Qualcomm rechazó la oferta . La firma también es un asesor de confianza para empresas que se declaran en quiebra, como RadioShack, Gymboree y Toys R Us. Y este año, su práctica de capital privado volvió a crecer en un 50 por ciento.

35 KCD Cortesía de KCD

Lista del año pasado: 46
Empleados: 110
Liderazgo: Ed Filipowski, presidente mundial y estratega jefe; Julie Mannion, presidenta de servicios creativos
Fundado: 1984
Esta agencia de moda de agosto sacudió su estructura de propiedad este año, nombrando ocho nuevos socios a su junta ejecutiva mundial y brindando a los empleados de EE. UU. participación en la propiedad en la compañia. Pero KCD fue valorada tanto en la pasarela como en la sala de juntas, y realizó más espectáculos en todo el mundo (para clientes como Victoria's Secret, Birkenstock y Marc Jacobs) que cualquier otra firma. Los eventos más importantes de la moda como los premios CFDA y Glamour Women of the Year también se llevan a cabo sin problemas gracias a KCD. La nueva sede de Hudson Yards de la compañía, junto con las crecientes oficinas en París y Londres, solo aumentará su alcance en 2018.

36 Sunshine Sachs Sunshine Sachs

36 Sunshine Sachs
Lista del año pasado: 31
Empleados: 177
Liderazgo: Ken Sunshine, Shawn Sachs, Heather Lylis, Keleigh Thomas Morgan, socios
Fundada: 1991
Sunshine sigue siendo una de las firmas generalistas más hábiles en el negocio, entrecruzando la política, la tecnología y el entretenimiento con facilidad. La compañía mantuvo su respaldo total a las causas progresistas, haciendo de la Marcha de las Mujeres en Washington un triunfo viral y con sombrero de marioneta. Los esbirros de Sunshine Sachs también marcharon sobre Montreal mientras la firma promocionaba Tower of Song, el concierto conmemorativo masivo de Leonard Cohen. Los antiguos clientes de tecnología Facebook, Instagram y Lyft no irán a ningún otro lado—la compañía también agregó WeWork al redil este año, justo a tiempo para su compra del edificio Lord & Taylor. Y Sunshine definitivamente no está desperdiciando su oportunidad: la firma ayudó a publicitar la enorme Esfuerzo de ayuda de Puerto Rico .

37 Kwittken Cortesía de Kwittken

37 Kwittken
Lista del año pasado: 35
Empleados: 75
Liderazgo: Aaron Kwittken, presidente y director ejecutivo global; Gabrielle Zucker Acevedo, vicepresidenta ejecutiva; Shanee Goss, directora general ejecutiva
Fundada: 2006
La partida del cofundador Jason Schlossberg (que se fue a la agencia digital Huge) no afectó ni un poco el impulso de Kwittken. La agencia mantuvo sólidas relaciones con clientes como Deloitte y American Express, al tiempo que agregó nuevos pesos pesados ​​como Ironman, el patrocinador de la Copa Mundial de la FIFA Hisense y Leesa Sleep. ¿La próxima gran novedad de la empresa? Mejora el trabajo pro bono donando $ 1 millón en honorarios y tiempo a 100 organizaciones benéficas diferentes y convirtiéndote en una Corporación B con conciencia social.

38 M18 Cortesía M18

Lista del año pasado: 11
Empleados: 30
Liderazgo: Michael Tavani, cofundador; Meghan McGinnis, cofundadora
Fundada: 2010
Pegue un alfiler en un mapa de los EE. UU.; Lo más probable es que M18 tenga un cliente allí, así como en más ciudades que nunca en el extranjero. Las grandes ofertas de este año incluyen la apertura del enorme hotel Ned de Londres junto con un proyecto de 3.000 habitaciones en Las Vegas y muchas propiedades pequeñas y extravagantes, desde un hotel para tiendas de campaña en Tulum hasta un motel renovado en Malibú. Por el lado de los bienes raíces, la lista es una lista A de desarrolladores, incluidos Extell, Lefrak, Vornado, Silverstein, HFZ, Rudin, JDS y Forest City.

39 Nuevo Noticias de cortesía

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 12
Liderazgo: Christine Abbate, fundadora y presidenta
Fundada: 1996
La firma orgullosamente compuesta exclusivamente por mujeres de Christine Abbate ha llegado mucho más allá de Nueva York con clientes que probablemente provengan de Bruselas, Bolonia o Berlín como Brooklyn. Nuevo en una lista que creció más del 17 por ciento este año: el Salone del Mobile de Milán, considerada la feria de diseño más prestigiosa del mundo; Capital One Workplace Solutions, por su equipo de diseño; la respetada Sociedad Estadounidense de Diseñadores de Interiores; y E-Ink, la tecnología que le trajo Kindle. Los clientes leales a largo plazo incluyen Ceramics of Italy, Brooklyn Chamber of Commerce / BKLYN DESIGNS, hansgrohe / AXOR, Royal Botania, Duravit y Architectural Digest Design Show. La guinda del cannoli: Abbate abrirá una oficina en Milán en enero.

40 Meg Connolly Comunicaciones Cortesía de Meg Connolly Communications

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 11
Liderazgo: Meg Connolly, fundadora y presidenta; Slater Gillin, vicepresidente senior y director creativo; Kate White, vicepresidenta
Fundada: 2006
Connolly sigue demostrando que el éxito significa saber cuándo decir que no. Con una lista de clientes tan cuidadosamente seleccionada como las habitaciones de los hoteles de cinco estrellas que ella representa, ha perfeccionado el enfoque de relaciones públicas del puño de hierro en el guante de terciopelo.—entregando resultados serios mientras se mantienen relaciones enrarecidas con las marcas aprobadas por snoot. En su lista: Claridge's, Connaught y Berkeley en Londres; Las locas propiedades de Faena en Miami y Buenos Aires; Hoteles de posgrado; y los ultracool Thunderbird y Capri en Marfa, Texas, junto con marcas de lujo como Puiforcat y Savoir Beds. Puede que esta no sea la agencia más grande del sector, pero probablemente sea la más elegante.

41 Prensa Tienda PR Cortesía de Press Shop PR

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 2
Liderazgo: Leah Paulos, fundadora y presidenta
Fundada: 2013
La empresa más pequeña de Power 50 representó algunos de los libros más importantes del año: Piense en Timothy Snyder's Sobre la tiranía , Tom Nichols ’ La muerte de la pericia y el sensacional discurso del ex redactor de discursos de la Casa Blanca David Litt Gracias Obama . En un gran golpe, Leah Paulos de PressShop también consiguió Los New York Times Dwight Garner para revisar—¡jadear!—un libro autoeditado, Jarett Kobek's Odio el internet . Un editor y escritor de muchos años cuya carrera abarcó desde AOL hasta Marie Claire y Yahoo, Paulos sabe cómo empaquetar y lanzar; apostamos a que su libro de negocios seguirá creciendo.

42 Montieth & Company Cortesía de Montieth & Company

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 10
Liderazgo: Montieth Illingworth, presidente
Fundada: 2008
No es gran cosa para una agencia gigante brindar servicios a clientes en todo el mundo. Pero es muy importante para una agencia de 10 personas asesorar con la misma eficacia a clientes con negocios en todos los continentes. El ex periodista Montieth Illingworth ha construido ese tipo de operación, una súper boutique que se describe a sí misma y que está a la altura de su facturación. Ahora dividiendo su tiempo entre las oficinas de Nueva York, Londres y Frankfurt.—Paris es el siguiente—Illingworth otorga al personal títulos como director de cuentas globales y contrata a políglotas que cruzan fronteras de la misma manera que otras personas cruzan la calle. Como resultado, los ingresos están aumentando y, como resultado, están llegando nuevos clientes. Durante mucho tiempo un arma secreta en crisis y litigios, la empresa se amplió a sectores como fintech, tecnología blockchain y monedas digitales; Si bien la mayoría de los clientes permanecen en secreto, Montieth & Co. este año trabajó en un litigio sobre la propiedad de Prince, varias situaciones de arte saqueado y problemas de grandes consumidores como la reventa de boletos.

43 NJF Cortesía de NJF

Lista del año pasado: 48
Empleados: 60
Liderazgo: Nancy J. Friedman, fundadora y directora creativa
Fundada: 1987
Otro día, otro destino. Eso es lo que parece en NJF—anteriormente NJFPR—lo que probablemente representa más lugares de los que la mayoría de la gente visitará. Solo este año, la firma incorporó Canyon Ranch, The Orient Hotel Jerusalem, The Colony Palm Beach, Club Med, Zurich y tres nuevos hoteles Pod; NJF continúa representando las propiedades de Sean MacPherson, Fiji, Macao, Los Cabos y Eurail. La propia Friedman sigue siendo el arma secreta de la agencia; hay pocos estrategas más astutos o inteligentes. Su hábil toque con grandes personalidades—trabajó con Ian Schrager al principio de su carrera—También fue útil cuando NJF ganó la codiciada asignación de promover la piscina, el asador y el club de langosta para Major Food Group.

44 J Relaciones públicas Cortesía de J Public Relations

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 62
Liderazgo: Sarah Evans y Jamie Lynn Sigler, socios
Fundada: 2005
¿Crecimiento de dos dígitos cada año desde su fundación? Suena loco, pero J lo logró, junto con expansiones inteligentes tanto profesionales como geográficas (oficinas centrales en Nueva York, San Diego, Los Ángeles y Londres). Los clientes siguen aumentando de grandes marcas como Ritz-Carlton, Marriott, Relais & Chateaux y Disney; J también avanza de puntillas hacia las relaciones públicas de destino con campañas de influencia para clientes como Newport Beach & Company. J de hecho compró su propio edificio en San Diego, ahora en renovación y pronto se convertirá en el buque insignia de la empresa en la costa oeste.

45 Williamson PR Jacqueline Harriet

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 10 |
Liderazgo: Denise Williamson, fundadora
Fundada: 1998
Es notable cuando Los New York Times cubre una firma de relaciones públicas, pero Denise Williamson se ganó la tinta con un golpe maestro que es brillante porque es muy sensato: la fundadora de Williamson PR de bajo perfil y alto poder abrió una boutique en Tribeca para exhibir las marcas que representa, incluidas las favoritas de los cognoscenti, Chimala, Freemans Sporting Club, Nanamica y Brandblack. También diseñó parte del frenesí detrás de la primera ventana emergente de Nueva York del diseñador de Visvim, Hiroki Nakamura.—él de la chaqueta de plumas estilo kimono de $ 3,000. Los ingresos de Williamson PR aumentaron un 30 por ciento en 2017, y apostamos a que el color verde seguirá siendo el color del próximo año para la empresa.

46 ID-PR Cortesía de ID-PR

Las diez mejores empresas de reparación de crédito

Lista del año pasado: 34
Empleados: 100
Liderazgo: Kelly Bush Novak, fundadora y CEO
Fundada: 1993
La lista de clientes de ID es una mezcla ecléctica de leyendas (Steve Martin, Bette Midler), grandes estrellas (Jake Gyllenhaal, Jennifer Lawrence) y jóvenes talentos (la recién acuñada ganadora del Oscar Mahershala Ali, Gran enfermo fenómeno Kumail Nanjiani). También representan marcas tan variadas como Viceland, Hulu y Nintendo. Pero el fundador Novak quiere hacer más que eso—ella recientemente pedido igualdad de género en Hollywood para 2020.

47 SKDKnickerbocker Cortesía de SKDKnickerbocker

Lista del año pasado: 26
Empleados: 100
Liderazgo: Josh Isay y Jennifer Cunningham, socios directores
Fundada: 2004
SKDK tiene cinco oficinas en todo el país, pero DC es donde tienen el jugo real— Diplomático llamó a su cuartel general allí el lugar donde los demócratas poderosos traman la agenda anti-Trump.Eso puede no ser sorprendente, considerando que el personal de la firma cuenta con varios ex alumnos de Obama y Schumer. Pero eso no hace que su trabajo sea menos impresionante. Este año, SKDK realizó una exitosa campaña para mantener la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio y luchó por la iniciativa de votación de expansión de Medicare en Maine. También se asoció con el Centro de Derechos Reproductivos en una demanda federal contra las nuevas restricciones de anticoncepción del presidente.

48 Alison Brod Marketing y comunicaciones Emily Assiran para Braganca

Lista del año pasado: 17
Empleados: N / A
Liderazgo: Alison Brod, fundadora y CEO
Fundada: 1995
Alto y bajo, grande y pequeño, indie y corporativo—La firma de Alison Brod navega por todos lados con maestría, como lo demuestra su historial de 2017. Este año, Brod obtuvo muchas victorias en su negocio principal de la moda y la belleza, incluida Rachel Roy, ModCloth (que este año fue adquirida por Walmart ) y la línea de ropa Draper James de Reese Witherspoon. Pero Brod's se expandió constantemente a otras áreas, asumiendo marcas de alimentos como Burger King, Tim Hortons y Kraft-Heinz, junto con empresas de medios como Barstool Sports. Y si alguien puede hacer que Decir te amo con una Coca-Cola sea algo, es ella.El toque Midas de Brod parece estar encendido y sintonizado en más de dos décadas. ¿Quién puede hacer que Decir te amo con una Coca-Cola sea algo? No la culpamos

49 FleishmanHillard Jay Fram

Lista del año pasado: N / A
Empleados: 1.650 (EE. UU.)
Liderazgo: John Saunders, presidente y director ejecutivo
Fundado: 1946
El año pasado, The Braganca narrado cómo el reajuste corporativo provocó un éxodo de la alta dirección de FleishmanHillard. Este año, es una historia diferente. Si bien el crecimiento de los ingresos se mantiene plano, la agencia ha estado en una etapa de nuevos negocios, entregando lo que el presidente y director ejecutivo Saunders ha calificado como el mejor desempeño de su historia. ¿Qué significa eso? Más de 21 nuevas asignaciones valoradas en más de $ 1 millón cada una, según un informe, y una asombrosa tasa de cierre del 76 por ciento en nuevos negocios. Entre los botines: Western Union, Anheuser-Busch / InBev, Levi's, Alibaba Group y, por ejemplo, Crocs. Estaremos observando para ver si Saunders puede mantener energizado a este gigante del legado durante el próximo año.

50 Boneau / Bryan-Marrón Cortesía de Boneau / Bryan-Brown

Lista del año pasado: 50
Empleados: 16
Liderazgo: Chris Boneau y Adrian Bryan-Brown, cofundadores
Fundada: 1991
Entra perdedores Chicas malas viene a Broadway—y con el respaldo de BBB, el musical de Tina Fey seguramente será un gran éxito. La firma también continúa representando clásicos de larga duración como Chicago y El libro de Mormon , junto con personas más recientes como Un cuento del Bronx y Camarera (protagonizada actualmente Jason mraz ). Y en caso de que tenga alguna duda sobre la influencia de la empresa, también tiene un pequeño programa llamado Harry Potter y el legado maldito En la tuberia. aCCIÓN beneficios!

Más poder de relaciones públicas:

Estrellas en ascenso: Los 10 jóvenes más poderosos en relaciones públicas de hoy

Las principales empresas de relaciones públicas especializadas de Nueva York, desde viajes hasta tecnología y más

Estas 5 agencias de relaciones públicas quieren sacar a las empresas tradicionales del negocio

Agentes de relaciones públicas sobre sus restaurantes favoritos en Nueva York